公司名称不变老板更换员工工龄处理怎么办

诸暨律师 2025-04-25
公司名称不变老板更换,员工工龄不受影响。依据《劳动合同法》,公司更名不影响合同履行,工龄连续计算。若不及时处理,可能导致员工权益受损,如福利待遇中断。
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处理员工工龄问题,常见方式是签订新合同时补充工龄条款。选择时应确保新合同明确工龄连续及福利待遇,避免员工权益受损。
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老板更换不影响工龄。操作如下:首先,确认公司更名情况;其次,与新老板协商,在新合同中明确工龄连续及原有待遇;最后,双方签字确认,保障员工权益。
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